「楽しみのある日常と、その人らしさの追求」

～人が人して生きる権利を大切に～

使　命

　　　　　１．地域と共生する施設経営の徹底（地域福祉への貢献）

　　　　　２．利用者満足度の向上（高齢者の日常生活支援）

　　　　　３．従業員の生活維持と自己実現に資する職場風土の醸成